小红书种草带货实训营9月8日杭州线下课，全程录音+字幕，全网唯一小红书实战营

持续高增长的小红书，正不断吸引着越来越多商家的目光。一套更务实、可复制且上限高的特色运营打法，凭借显著成效成为行业内争相学习的标杆，帮助众多小红书商家在激烈竞争中成功脱颖而出。

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时间：10:00-19:00

经营逻辑：小红书经营的底层逻辑

平台经营概况/常见打法/品类概况

小红书高效实战打法拆解

项目成长周期及品类和团队要求

笔记内容：生产内容就是生产流量

小红书六大常见笔记类型

图片定生死拍摄与场景搭建技巧

常用词库建立与笔记内容SEO优化

笔记类型分配/对标爆文筛选/笔记生产流程

根据品类定内容常见品类的笔记形式区分

做好评论内容让流量效率翻倍

账号选定：小红书内容分发渠道三板斧

企业号的两种常见内容形式

巧用员工号不同类型企业号玩法

玩转员工号小红书KOS账号应用

员工号笔记内容策略与注意事项

达人对接玩转小红书官方报备

蒲公英达人的五大筛选标准

达人种草的内容产出/高效过审/评论区引导维护

达人的日常维护管理与投产核算

郑州特色达人玩法全流程SOP

素人种草小红书免费流量打法3.0

素人种草的打法全流程拆解

起号养号高效率打造账号储备库

付费投放：聚光实战操作全链路

素材决定成败小红书付费投放内容拆解

数据化经营：用好数据指南针

小红书必须统计的四类核心数据

红书小金库9个可以直接套用的数据分析表

爆款拆解：产品可视化成长指南

经典产品案例拆解完整还原爆款路径

案例库：小红书典型团队拆解

详细拆解小红书种草带货典型企业案例

发展历程/核心打法/产品逻辑/组织架构

组织架构：快速复制放大的核心竞争力

30人内/100人内/百人以上团队岗位与分工

工作要求/考核标准/薪资结构/激励政策

编辑组长/主管/经理/总监/合伙人的招聘与筛选

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